Private Arbeitsvermittlung
(§45 Abs. 4 Satz 3 Nr. 2 SGB III)
Private Arbeitsvermittlung
(§45 Abs. 4 Satz 3 Nr. 2 SGB III)
Private Arbeits-
vermittlung
(§45 Abs. 4 Satz 3 Nr. 2 SGB III)
Willkommen bei BQN, Ihrem kreativen und zielstrebigen Partner in Sachen Personalentwicklung, -gewinnung, und -vermittlung.
Langjährige Erfahrungen in der Personalrekrutierung und Personalentwicklung erlauben es uns, Ihnen stets maßgeschneiderte Lösungen für Ihre Personalbedürfnisse anzubieten. Unser Team besteht aus Branchenexperten, die über fundierte Kenntnisse und ein breites Netzwerk verfügen, um die besten Talente für Ihr Unternehmen zu gewinnen.
Unser Ansatz ist ganzheitlich und individuell. Wir arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen, um ihre spezifischen Anforderungen zu verstehen und ihnen dabei zu helfen, die richtigen Mitarbeiter für ihre Teams zu finden. Dabei setzen wir auf moderne Methoden und Technologien, um den Auswahlprozess effizient und zielführend zu gestalten.
Als Unternehmen der Weiterbildungsbranche (BQN – Bildung, Qualifizierung, Nachhaltigkeit GmbH) verstehen wir die Bedeutung kontinuierlicher Weiterentwicklung. Um eine bessere Positionierung auf dem Arbeitsmarkt zu erreichen, bieten wir interessierten Bewerbern Unterstützung für eine berufliche Neuorientierung und Hilfe bei der Auffrischung ihrer beruflich relevanten Qualifikationen.
Unsere Dienstleistungen für Arbeitgeber umfassen nicht nur die Rekrutierung von Fachkräften, sondern auch die Beratung und Unterstützung bei der Entwicklung von Weiterbildungsprogrammen. Wir helfen Ihnen dabei, die Potenziale Ihrer Mitarbeiter voll auszuschöpfen und deren Wissen und Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern.
Egal, ob Sie ein Arbeitgeber sind, der nach qualifizierten Fachkräften sucht, oder ein Arbeitssuchender, der seine beruflichen Perspektiven verbessern möchte, bei uns sind Sie an der richtigen Adresse. Kontaktieren Sie uns noch heute, um mehr über unsere Dienstleistungen zu erfahren. Wir helfen Ihnen gerne dabei, Ihre Ziele zeitnah zu erreichen.
Unser Service und Leistungen für Sie
Unternehmen
- Durchführung von Bedarfsanalysen
- Erstellen und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen
- Kandidatenrecherche und -auswahl
- Bewerbungsmanagement
- Unterstützung und Beratung bei Vertragsverhandlungen
- Unterstützung bei Integration und Onboarding
- Durchführung von Marktanalysen und Beratung bei Personalplanung und strategischem
HR-Management - Netzwerkaufbau und -pflege
- Compliance Beratung
Bewerber
- Erstellung aussagekräftiger Vermittlungsprofile
- Analyse der beruflichen Qualifikationen und Kompetenzen
- Entwicklung von Bewerbungsstrategien
- Begleitung durch den gesamten Bewerbungsprozess
- Kontaktaufnahme zu potenziellen Arbeitgebern
- Empfehlungen und Vermittlungsgespräche mit Unternehmen
- Recherchieren und Vermitteln passender Stellenangebote
- Unterstützung bei der Vorbereitung auf Assessment-Center und Vorstellungsgespräche
- Training von Bewerbungsgesprächen
- Beratung, Unterstützung und Optimierung von Bewerbungsunterlagen
- Beratung und Coaching wie z.B. Karriereberatung und individuelle Berufsplanung
Vorteile für Unternehmen
Zeitersparnis: Schnelle Besetzung offener Stellen durch unsere effizienten Vermittlungsprozesse
Qualifizierte Kandidaten: Zugang zu vorqualifizierten und gut ausgebildeten Bewerbern
Reduzierte Rekrutierungskosten: Kosteneffiziente Lösungen für die Personalbeschaffung
Maßgeschneiderte Lösungen: Individuelle Anpassung der Vermittlungsprozesse an die spezifischen Anforderungen des Unternehmens
Flexibilität: Unterstützung bei der Suche nach Mitarbeitern für verschiedene Anstellungsarten (befristet, unbefristet, Vollzeit, Teilzeit)
Branchenexpertise: Vermittlung durch Berater mit tiefem Verständnis für die Anforderungen der jeweiligen Branche
Langfristige Partnerschaft: Aufbau einer nachhaltigen und vertrauensvollen Zusammenarbeit
Entlastung der Personalabteilung: Übernahme administrativer Aufgaben und Entlastung interner HR-Ressourcen
Qualitätsgarantie: Sicherstellung der Eignung und Qualifikation der vermittelten Kandidaten
Zugang zu Weiterbildung: Möglichkeit, die berufliche Weiterbildung der vermittelten Mitarbeiter über BQN zu fördern
Vorteile für Bewerber
Individuelle Betreuung: Persönliche Beratung und Unterstützung bei der Jobsuche
Qualifizierungsprogramme: Zugang zu Schulungen und Kursen zur Verbesserung von Fach- und Soft Skills
Großes Netzwerk: Zugang zu zahlreichen Stellenangeboten durch unser breites Unternehmensnetzwerk
Bewerbungsmanagement: Unterstützung bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen und Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
Schnellere Vermittlung: Effiziente und zielgerichtete Vermittlung in passende Stellen
Nachhaltige Karriereplanung: Langfristige Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung und Karriereplanung
Flexibilität: Vermittlung in verschiedene Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit, befristet, unbefristet)
Branchenspezifische Expertise: Vermittlung durch Berater mit Fachkenntnissen in verschiedenen Branchen